Documentation RSE

Les données RSE du Groupe 
Rapport intégré Groupe 2018-2019  
Responsabilité sociale et environnementale (ch. 5 du Document de référence 2019) 
Note méthodologique 
Rapport de l'organisme tiers indépendant 
Tableau de correspondance 
« Customers Privacy Policy » (en Anglais) 
« Modern Slavery Act » (en Anglais)

EMPLOYEUR RESPONSABLE

GROUPE
Chapitre Employeur Responsable dans le Document de référence 
Politique de rémunération et avantages sociaux 
Code de conduite
Plan de vigilance 
Women’s Empowerment Principles
Rapport Women’s Empowerment Principles 2018 
Accord UNI 2015
Accord UNI renouvellement 2019
Politique contre le harcèlement et les comportements inappropriés (processus d’alerte) 
Charte Entreprises et Handicap de l’Organisation Internationale du Travail (OIT)
Déclaration universelle des droits de l’Homme et ses engagements complémentaires 
Conventions fondamentales de l’Organisation Internationale du Travail (OIT)
Convention du patrimoine mondial de l’Unesco 
Principes directeurs pour les entreprises multinationales de l’OCDE (Organisation de Coopération et de Développement Economiques)
Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’Homme
P
olitique diversité et inclusion

 

FRANCE
Détails des accord signés en 2018 pour Société Générale SA en France 
Initiative #StOpE 
Promouvoir la diversité
Accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et  les hommes 
Charte « 15 engagements pour l’équilibre des temps de vie »
Charte de la Diversité
Accord sur l’évolution des métiers, des compétences et de l’emploi 
Grande Ecole du Numérique
Charte Entreprises & quartiers du Ministère de la Ville en 2013
Bilan Social 2018

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